nos engagements
Nos engagements s’harmonisent à notre ambition de proposer à nos clients un vestiaire idéal, à la fois pérenne et agréable à porter, qui s’adapte à la vie de chacun.
Au-delà de la création de notre collection, nos équipes travaillent constamment pour améliorer notre façon de produire les pièces que vous aimez. Notamment par une recherche exigeante dans l’approvisionnement de nos matières, une gestion stricte de nos invendus et une remise en question constante de nos pratiques d’entreprise et de production.
Les champs
d’action
d’action
1. Matières
Nous sommes conscients de l’impact environnemental et sociétal de notre industrie et avons pour ambition de contribuer à la mise en place d’un écosystème positif et vertueux. Le choix des matières est essentiel en termes d’impact environnemental, et nous avons priorisé nos premiers efforts sur ce point.
Ambition
D’ici 2030, 100% de nos références intégreront des matières certifiées par des labels indépendants reconnus pour leur impact environnemental positif, ou des techniques de fabrication innovantes, validées par des données factuelles et accessibles au public.
Résultats
En 2024, 85% de nos références portent la mention
Claudie Cares 
, témoignant de notre engagement à intégrer des matières plus responsables dans nos collections.2. Audits
Garantir des conditions de travail justes et respectueuses pour toutes les personnes impliquées dans la confection de nos produits est une priorité absolue. Nous collaborons étroitement avec nos fournisseurs pour assurer un maximum de transparence possible dans notre chaîne de production.
Ambition
D’ici 2028, 100% de nos fournisseurs de rang 1 (confection) et rang 2 (tissage) auront été audités selon des standards sociaux reconnus.
Résultats
En 2024, 100% de nos fournisseurs de rang 1 ont été audités socialement, sur la base de référentiels internationaux tels que SMETA, BSCI ou SA8000. Ces audits couvrent notamment le respect des droits fondamentaux, des conditions de travail décentes, la santé et la sécurité des travailleurs ainsi que des pratiques éthiques et transparentes.
3. Environnement & Traçabilité
La transparence et la traçabilité sont au cœur de nos engagements environnementaux. Nous travaillons à cartographier l’ensemble de notre chaîne d’approvisionnement pour comprendre et réduire notre impact écologique à chaque étape.
Ambition
D’ici 2028, atteindre une traçabilité complète de nos matières premières jusqu’au produit fini, tout en réduisant significativement nos émissions de CO2 liées à la fabrication.
Résultats
Pour la collection Printemps-Eté 2025, 98% des références bénéficient d’une traçabilité complète grâce à notre collaboration avec notre partenaire Fairly Made. Cela nous permet d’analyser une partie de nos impacts environnementaux de manière plus précise et ciblée.
4. Grande Cause
Chez Claudie Pierlot, nous croyons que chaque entreprise a un rôle à jouer pour contribuer au bien-être de la société. C’est pourquoi nous avons choisi de placer l’engagement au centre de nos actions, en nous concentrant sur une grande cause commune.
Ambition
D’ici 2025, identifier une association partenaire avec laquelle nous collaborerons sur le long terme et permettre à nos collaborateurs de s’investir en leur offrant une journée par an dédiée à cette cause.
Résultats
En 2024, grâce à un vote en interne, nos équipes ont choisi la grande cause Claudie Pierlot : « Apporter de la joie aux femmes touchées par la maladie » Cette initiative marque le début de notre engagement associatif.
- Au moins 50% de la matière principale doit être issue de l'agriculture biologique, recyclée ou répondre à des critères de préservation des écosystèmes
- Les tanneries pour le cuir sont auditées et doivent suivre les meilleures pratiques environnementales.
notre manifeste
La Maison Claudie Pierlot a élevé la joie au rang d’élément clé de sa stratégie.
Plus qu’une émotion, elle est un état d’esprit, à la fois moteur de changement et promesse pour l’avenir, qui nous guide vers des perspectives nouvelles. Ainsi, Claudie Pierlot a fait de la joie son principe directeur en la déclinant de façons concrètes à travers trois piliers :
Plus qu’une émotion, elle est un état d’esprit, à la fois moteur de changement et promesse pour l’avenir, qui nous guide vers des perspectives nouvelles. Ainsi, Claudie Pierlot a fait de la joie son principe directeur en la déclinant de façons concrètes à travers trois piliers :
C’est en proposant une mode soucieuse du présent comme de l’avenir, aussi consciente du plaisir
qu’elle procure que des conséquences qu’elle génère, que la Maison Claudie Pierlot exprime sa joie.
Un sentiment qui nous galvanise et nous guide vers l'opportunité toujours renouvelée de faire mieux.
Considérant les enjeux climatiques et sociétaux actuels, et des multiples approches possibles pour les résoudre,
la Maison Claudie Pierlot humblement suggère : pourquoi pas la joie ?
